-कोरोना काल में कमाई का मौका तलाश रहे जालसाज

-प्रॉमिनेंट जगहों पर लगे पोस्टर, जाल में फंस जाएंगे बेरोजगार

-एयरपोर्ट अथॉरिटी ने कहा, नहीं होती ऐसी कोई भी भर्ती

GORAKHPUR: शहर में जगह-जगह एयरपोर्ट पर भर्ती के पोस्टर नजर आने लगे हैं। बीते एक सप्ताह के भीतर ये पोस्टर लगाए गए हैं। गोलघर के इंदिरा बाल विहार तिराहे से लेकर करीब-करीब हर प्रमुख जगह पर ऐसे पोस्टर नजर आ रहे हैं। पोस्टर पर 'डायरेक्ट एयरपोर्ट भर्ती' लिखकर एक मोबाइल नंबर दिया हुआ है। सोमवार को पोस्टर पढ़कर दैनिक जागरण-आई नेक्स्ट ने इस नंबर पर कॉल किया। पढि़ए इस स्टिंग के दौरान क्या-क्या आया सामने?

बायोडाटा भेजिए, फिर बताएंगे क्या करना है

दैनिक जागरण आई नेक्स्ट रिपोर्टर ने पोस्टर पर दिए गए नंबर पर कॉल किया। पहली बार में फोन नहीं उठा। दोबारा कॉल करने पर महिला ने फोन उठाया। सबसे पहले उसने पूछा कि कहां से बोल रहे हैं इसके बाद आगे की बातचीत शुरू हुई।

रिपोर्टर: मैडम मैं गोरखपुर से बोल रहा हूं। आप का मोबाइल नंबर एक पोस्टर पर लिखा हुआ था।

महिला कर्मचारी: हां, वो पोस्टर हमारी कंपनी की तरफ से विभिन्न शहरों में लगाए गए हैं।

रिपोर्टर: मक्या मुझे भी कोई नौकरी मिल जाएगी?

महिला कर्मचारी: (फिर से वही सवाल.) कहां से बोल रहे हैं आप?

रिपोर्टर: मैंने बताया था कि मैं गोरखपुर से बोल रहा हूं।

महिला कर्मचारी: क्वॉलिफिकेशन क्या है आपकी?

रिपोर्टर: जी मैं ग्रेजुएट हूं।

महिला: अच्छा तो एक काम करोअपना सीवी वॉट्सएप करोसीवी समझते हो ना? बायोडाटा।

रिपोर्टर: आपका ऑफिस कहां है

महिला: हमारा ऑफिस पुणे महाराष्ट्रा में है। इतना कहकर महिला ने फोन काट दिया।

दोबारा किया कॉल

इसके बाद दैनिक जागरण-आई नेक्स्ट रिपोर्टर ने दोबारा इस नंबर पर कॉल किया। उसी महिला ने फोन उठाया, लेकिन बाकी कोई डिटेल देने से मना दिया। उसने बार-बार पहले सीवी भेजने पर जोर दिया।

पोस्टर में यह है ऑफर

एयरपोर्ट अथॉरिटी ऑफ इंडिया, डायरेक्ट एयरपोर्ट भर्ती।

अनपढ़ से ग्रेजुएट तक लड़के और लड़कियां चाहिए।

पोस्ट: पासपोर्ट चैकर्स, असिस्टेंट सुपरवाइजर, सुपरवाइजर, हेल्पर

सैलरी: 15500 से 32780 तक

(रहना-खाना फ्री, ओवरटाइम भी)

ऐसे बरतें सावधानी

-विज्ञापनों की लुभावनी भाषा से सावधान रहें।

-ऐसे विज्ञापन बेरोजगारों को फंसाने के लिए तैयार किए जाते हैं।

-लोकल में इनका कोई ऑफिस नहीं होता, मोबाइल नंबर के जरिए नौकरी देने के दावे करते हैं।

-ऐसे लोग कमिटमेंट अमाउंट, ट्रेनिंग फीस, कंसल्टेंट फीस, नॉन रिफंडेबल सिक्योरिटी मनी इत्यादि मांगते हैं।

-रुपए जमा कराने पर कोई भी फर्जी ज्वॉइनिंग लेटर दे देते हैं। एयरपोर्ट पर जाकर पता लगता है कि ऐसी कोई भर्ती नहीं निकली।

ऐसे पहचानें फ्रॉड ऑफर

-कम काम, किसी प्रोफेशनल डिग्री और अनुभव के बिना भी अधिक सैलरी का ऑफर देते हैं।

-क्रेडिट कार्ड, बैंक एकाउंट और अन्य व्यक्तिगत जानकारी मांगते हैं।

-बिना किसी सेलेक्शन प्रोसेस या इंटरव्यू के जाब लेटर देने की बात करते हैं।

-ऐसे आफर्स जिसमें आपसे आनलाइन ट्रांसफर और कूरियर के जरिए पैसे देने की बात कही जाती है।

बचने के लिए क्या ये करें उपाय

-ऐसे आफर्स देने वाले की पहचान के लिए उनका आई-कार्ड या दूसरे रेजिडेंशल प्रूफ की कॉपी मांगें।

-ऐसी कंपनियों में काम करने वाले लोगों के रेफरेंस हासिल करने, कंपनी के ऑफिस में जाकर अधिकारियों से मिलने की बात पर ही जोर दें।

-अपने किसी स्रोत से कंपनी के बारे में जानकारियां हासिल करने की कोशिश करें।

-बिना किसी आधिकारिक ईमेल और लेटरहेड के ऑपरेट करने वाली कंपनियों पर कतई भरोसा न करें।

- विदेशी कंपनियों से ऑफर का मामला हो तो संबंधित देश की एंबेसी से संपर्क कर असलियत जानने की कोशिश करें।

-किसी तरह का संदेह होने पर पुलिस को सूचना देकर कार्रवाई की मांग करें।

पूर्व सामने आ चुकी है घटना

20 जनवरी 2020: एयरपोर्ट पर नौकरी देने के नाम पर जालसाजों ने 50 से अधिक युवकों से ठगी। शिकायत पर तत्कालीन एसएसपी ने पिपराइच पुलिस को कार्रवाई का निर्देश दिया।

15 सितंबर 2019: बांसगांव एरिया में रहने वाले एक युवक से जालसाजों ने ठगी कर ली। ज्वाइनिंग लेटर लेकर वह एयरपोर्ट पर पहुंचा तो मालूम हुआ कि ऐसी कोई वैकेंसी नहीं निकली थी।

वर्जन

इस तरह का फ्राड चल रहा है। एयरपोर्ट पर फिलहाल किसी तरह की भर्ती नहीं की जा रही है। कुछ लोग जगह-जगह पोस्टर चस्पा करके भर्ती कराने का झांसा देते हैं। इससे बेहद ही सावधान रहें। ऐसे किसी भी व्यक्ति से संपर्क करने के पहले जांच पड़ताल करें।

विजय कौशल, मुख्य सुरक्षा अधिकारी, गोरखपुर एयरपोर्ट

अभी ऐसा कोई मामला सामने नहीं आया है। यदि किसी की शिकायत आई तो जरूर कार्रवाई की जाएगी। सभी इस बात का जरूर ध्यान रखें कि इस तरह से नौकरी देने की बात करने वाले ठगी कर सकते हैं। इसलिए इनके बहकावे में बिल्कुल न आएं।

-दिनेश कुमार पी, एसएसपी

Posted By: Inextlive